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心系一线送关怀,党工慰问暖人心 ——聚光党委工会慰问内蒙包头一线员工
聚光 发布时间:2024-12-19 聚光 来源: 聚光 浏览量:6565

12-19,聚光科技党委书记兼工会主席陈【chén】荧平带着公司领导的嘱托前往内【nèi】蒙包头慰问一线运维人员,宁波大通总经理徐瑞传陪同慰问。


陈荧【yíng】平一行到达内蒙古国能包【bāo】头煤化工有限责任公司(以下简称“国能包头化工”),国能包头项目部经理郑敬意介绍了项目部的相关情【qíng】况,该项目部于2015年11月成立,与国能包头化工的合作项目三年一签,目前处于第三个运营周期,项目部成员共15人,主要负责全厂环保在线仪表的日常维护、设备故障维修、各级环保安全检查等工作。

陈荧平对项目部成员的运维工作表示高度肯定,并为一线运维人员送上了慰问品。



随后,举行了一线员工座谈会,陈荧平结合自身的工作经历和人生【shēng】感悟给大家分享了“三爱”的核心观点,希望大家能够“爱聚光、爱岗位、爱学习”,真【zhēn】正做到干一行、爱一行、学一行、行一行。



徐瑞传强调,宁波大通运维的根本问题是安全问题,一定要树立安全意识,做到防患于未然。工作是人生价值的体现,仅依靠学习培【péi】训去自我提升是远远不够的,一定要学会抓住零碎时间,用【yòng】比别人更强烈的学习欲望去追求进步与成功。


在场的一线员工提【tí】出了自己在工作或生活中遇到的困难或难题,现【xiàn】场领导一一耐心进行了解答。陈荧平希望,项目部员工能够开心工作、快乐生活,宁波大通能有更多的优秀员工脱颖而出!

此次内蒙之行,陈荧平一行还参观了国能包头化工热电中心,工作人【rén】员主要介绍了榜样宣传【chuán】、项目建设、安全生产、员工风采等内容,参观了百年辉煌党史和党的【de】光辉历程党史教育基地。陈荧平对热电中心在党建和文化方面取得的成绩表示高度赞许。


在党建交流座谈会上,陈荧平为大家详细介绍了聚光的党组织架构、党建发展脉络、红色传感党建品牌、双领制、双积分制、与业务结合等内容,重点分享了“以年度为周期、日常为基础、量化为依据”的双积分制【zhì】考核,以及“党委引领、党工联动;党委策划、支部落实;资源共享、互融共进”党建工作模式,获得了热电中心领导的高度赞扬,多次表示值得【dé】学习借鉴,充分肯定了聚光的党建做法,认为聚光党建在民营企业行列中具有示范引领作用。并对聚光爱心互助基【jī】金会的具体做法表示浓厚兴趣,称赞聚光【guāng】工会是真正为员【yuán】工幸福保驾护航的工会。同时,聚光科技党支部工业党支部与热电中心党总支【zhī】签署了党建共建协议。


此次党建共建活动加深了双方的相互了解,增【zēng】进了互信,凝聚了共识,开拓了眼界和工作思路,双方均表示期待未来有更多的【de】交流互访与深度合作。

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